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Déc 22 2023

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Les variations de postes dans l’académie de Dijon en 2024

Le ministre Attal a présenté aux organisations syndicales le schéma d’emploi pour 2024. Alors que la loi de finances de 2024 prévoyait initialement la suppression de 2 440 postes, le ministre a annoncé la suppression de « seulement » 650 postes dans le premier degré et la création de 574 postes dans le second afin de mettre en place les annonces médiatiques de son « choc des savoir ».

Voici le détail pour notre académie, qui, à cause de la baisse des effectifs qu’elle subit, continue de perdre des postes. Les emplois complémentaires alloués pour mettre en place les annonces ministérielles, seront de toute façon bien inssuffisants, ce qui contribuera à dégrader et désorganiser  encore un peu plus nos conditions de travail.

 

Variation des effectifs Variation en postes Emplois complémentaires Variation en HSA Variation totale des moyens
1er degré -1,9% -161 postes  + 63 postes – 98 postes
2nd degré -0,7% – 66 postes + 13 postes – 8 postes – 60 postes
Pers. Administratifs
– 2 postes

A noter que les groupes de niveaux en collège en Français et Maths ne concerneront que les classes de 6e et 5e à la rentrée 2024. Et que seul les effectifs du groupe faible sont limités à 15 (Aucun autre chiffres pour le ou les autres « groupe »).

Répartition des suppressions de poste dans la 1er degré :

  • 27 postes pour la Côte d’Or
  • 24 postes pour la Saône et Loire
  • 29 postes pour l’Yonne
  • 18 postes pour la Nièvre 

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CGT Educ' Dijon

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